F000632 分享经济
副名：用分享制代替工资制。[美]马丁·L·威茨曼著。林青松等译。中国经济出版社1986年10月版。10．1万字。从收入分配的角度研究一直困扰西方经济的停滞膨胀问题，提出分享经济的新思路。作者认为，停滞膨胀的根本原因在于资本主义现存工资制度下，工人的工资是固定的，与企业的经营状况无关，资本家为减少工资成本并维持产品高价，必然缩小生产规模，从而导致滞胀；如果在企业未来收益中，明确资本家与工人的“分享比率”，而不是工资额，则滞胀将自动消失。作者把这种分配制度叫作分享制度，实行这种制度的经济叫作分享经济。对于分享经济是不是战胜滞胀的有效武器，译者基本上持否定的评价，认为作者对分享制度所寄予的厚望是难以实现的；但在分配领域中推行分享制度的改革却可能为社会主义工资改革提供思路；由于社会主义经济中存在著坚实的全民所有制前提，这种改革倒确实存在著取得巨大成功的可能性。 |