工作能力定性信息

表明个人的工作能力的事实、业绩及群众对这方面的反映。思想政治工作应当全面地把握本单位每个人的这方面的信息。工作能力是指人在本职工作方面了解问题、分析问题、解决问题的成效，在本职工作岗位上对人民、对国家的贡献大小。有关这方面的信息分为两个部分，一是定量信息，如在定额时间内完成的工作数量、质量，等等；另一部分就是定性信息，包括：（一）精神面貌，是否有事业心和工作热情，有无献身精神；（二）文化基础，如学历、专业知识、从事本职工作的知识水平、技艺水平、基础理论与实践经验；（三）进取精神，如求知欲望的大小，上进心，持之以恒的精神和毅力；（四）完成任务的态度，是否任劳任怨，按时完成任务，有无革新创造；（五）工作质量，如是否精益求精，能否圆满地完成工作任务。