用人得当 用人得当得人
按才能用人：量才派事 按材取人 以材取人
只要是人才就使用：用人惟才 用人唯才
根据才能大小来使用：量才器使 量才使用
根据品德用人：以德取人
用人得当，能发挥其特长：用其所长
使用品德好而有才能的人：使贤任能 用贤任能
根据才能大小分配一定工作：量才录用 随材任使 随材录用 随材叙用 随材授任
按人的长处用人：用当其用 各用其长
了解他人的长处，并善于根据其长处予以任用：知人善任
原谅过去的过失，重新录用：弃瑕录用
有才能的人全部被录用：野无遗才 ☚ 录用 用人不当 ☛ 用其所长使用人的长处。军事上用来比喻按照部队的长处和能力授予任务。用：使用。其：指人或事物。 《司马法》： “凡战权也，斗勇也，阵巧也。用其所欲，行其所能，废其不欲不能，于敌反是。”宋代胡仔《苕溪渔隐丛话·六一居士》： “凡人材性不一，各有长短，用其所长，事无不举；强其所短，政必不逮。” 用其所长turn professional skills to good account 用其所长yòngqísuǒcháng指使用人时要了解他的长处，让他的长处在工作中得到最大的发挥。 用其所长yònɡ qí suǒ chánɡ意指发挥人的长处。 用其所长yòngqísuǒcháng〔述宾〕 发挥人的特长；使用人的长处。明·余继登《典故纪闻》：“在廷之臣各令言朝廷得失，庶上有所据而～。”
△ 褒义。用于用人方面。
【近义】知人善任量材录用 扬长避短
〖反义〗用违其长 用非所学 用其所长yòng qí suǒ cháng宋·胡仔《苕溪渔隐丛话·六一居士》：“凡人材性不一，各有长短，用其所长，事无不举。”即使用人的长处。 |