监督考察

---

司法机关对期满强制留场就业人员实行管理、教育改造的一种行政措施。

在中国，劳改和劳教机关对刑满留场就业和解教留场就业的人员，在一定程度上限制其人身自由，建立考核制度，实行严格的管理，并视不同情况给予适当的奖惩处理。广义上还指对监外执行犯、缓刑犯和假释犯的监督考察。监督考察的机关包括公安机关、罪犯所在单位或者基层组织。

监督考察的期限，刑满强制留场就业人员为3～5年；解除劳教留场就业人员为1～3年。

考察期限向本人宣布，可根据其表现好坏，适当缩短或延长。